|
|||||||||||||
|
|
||||||||||||
| ۞ منتدى التدريب و التوظيف ۞ خاص بالإعلانات الوظيفية والتدريب |
|
|
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
|||||||
|
|||||||
|
الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255 باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة : حفظ الوثائق والملفات والسجلات وارشفتها يدويا والكترونيا محاور الدورة : الهدف : - اطلاع المشاركين على اهمية حفظ الوثائق والملفات و ارشفتها يدويا" و الكترونيا.- تمكين المشاركين من عمليه التوثيق و الأرشفة وحفظ الملفات يدويا والكترونيا - اطلاع المشاركين على الية عمل الارشفة الالكترونية. - تمكين المشاركين من تحويل الوثائق و الملفات اليدوية الى الكترونيه. - اطلاع المشاركين على الطرق والاساليب الحديثة في حفظ الوثائق والملفات يدويا و الكترونيا - اطلاع المشاركين على المواصفة الدولية المتعلقة في حفظ الوثائق و الملفات والمخطوطات - تمكين المشاركين من المحافظة على امن و سلامة البيانات الالكترونيه. المحتويات: · مفهوم واهمية حفظ الوثائق والملفات يدويا و الكترونيا. · انواع الوثائق و الملفات وطرق ارشفتها ومراجعتها يدويا والكترونيا. · مراحل و خطوات تحويل الوثائق و الملفات من يدوية الى الكترونيه. · اسماء مجموعة من السوفت ويير المستخدمه عالميا في حفظ الوثائق الالكترونيه. · الاجهزة و الاداوات اللازمه لدعم عملية التحول من الحفظ اليدوي الى الكتروني. · اهم التحديات التي تواجة الارشفة الالكترونيه و نظم قواعد البيانات. · اهمية المحافظة على امن و سلامة البيانات الالكترونيه. · الاساليب والطرق الحديثه في الاشفه وحفظ الوثائق والملفات يدويا والكترونيا. · مواصفة الايزو العالمية الخاصة بحفظ الوثائق و الملفات وارشفتها · وسائل الأرشفة و حفظ السجلات و توثيقها يدويا و الكترونيا. · طرق التعامل مع السجلات و الوثائق الإلكترونية. · طرق الاتصال و التعامل مع العملاء الإلكترونيين. · تمارين و حالات عملية. المعنيين: · كافة الموظفين المعنين بحفظ الوثائق و الملفات يدويا و الكترونيا بكافة الدوائر و الاقسام تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية : تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. . - تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم . * سيتم منح خصومات عالية للمجموعات * ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين. ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى. ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركينيمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.com المصدر: منتديات دومة الجندل ],vm pt/ hg,ehzr ,hgs[ghj ,hvatjih d],dh ,hg;jv,kdh jur] td gfkhk avl hgado hf,/fd hg |
| مواقع النشر (المفضلة) |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| دورة التصنيف المهني للعقار | أحمد القعيد | ۞ منتدى التدريب و التوظيف ۞ | 0 | 06-13-2017 01:25 AM |
| دورة إعداد خطط التسويق للمشاريع العقارية | أحمد القعيد | ۞ منتدى التدريب و التوظيف ۞ | 0 | 06-12-2017 03:38 AM |
| دورة الاساليب الفنية الحديثة في إدارة المشتريات وكيفية التفاوض وتقييم الموردين | دورات تدريبية | ۞ المواضيع العامة ۞ | 0 | 03-16-2017 11:59 AM |
| دورة الاساليب الفنية الحديثة في إدارة المشتريات وكيفية التفاوض وتقييم الموردين | دورات تدريبية | ۞ المواضيع العامة ۞ | 1 | 03-15-2017 08:23 AM |
| دورات المشتريات والمخازن ( Procurement & Stores ) | باسم عز الخليج | ۞ منتدى التدريب و التوظيف ۞ | 0 | 05-20-2015 05:06 PM |
^-^ جميع آلمشآركآت آلمكتوبهـ تعبّر عن وجهة نظر صآحبهآ ,, ولا تعبّر بأي شكلـ من آلأشكآل عن وجهة نظر إدآرة آلمنتدى ~